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みなさんこんばんわ(^^♪
今月ももうすぐ月末です(^_^;)
虎丸の勤めているネットカフェでは、店舗ごとの事務員さんはいないので、各店舗の店長が、月末の事務処理をほとんどしなきゃいけないんです(^_^;)
まあ零細企業の場合はほとんどそうだとは思うのですが…(^_^;)
そうそう、今日は久しぶりに仕事が早番でした(^^♪（朝１０〜一応１９時まで）というのも虎丸の職場…ネットカフェは２４時間営業で３６５日年中無休…
なのでほぼ３交代のようなシフトにになってます。…といっても早番、中番、遅番と３つのシフトにわかれていて、早番専門のスタッフ、中番専門のスタッフ、遅番専門のスタッフとみんな時間帯はほぼ固定なので、体はそんなにきつくはないのですが…
ただ、社員や店長になると、不規則な時間の労働になるので、ちょっとしんどいです(^_^;)
今日はだいたいは中番（１５時〜深夜０時までの予定だったのですが、急遽アルバイトスタッフが１名来なくて連絡が取れず、連絡があり、朝に出勤する事になったんです(^_^;)
う〜ん…確かにこんな時代に定職があるだけでも、喜ばしい事なのかもしれませんが、虎丸の会社の店舗のほとんどは、人件費をギリギリまで削っているので、もしも１名でもスタッフが欠員してしまうと、お店が回らなくなってしまうんです(>_<)
…６階立てのビルで１階から６階まですべてネットカフェ…常駐しているスタッフの人数２名…(^_^;)
う〜ん…厳しい世の中ですよね(T_T)
確かに会社の利益を考えると人件費を削るのが一番手っ取り早いんだろうけど、本当にそれだけでいいのかなあ…
などと少し考えてしまいます…(-_-;)まあサラリーマンは上司に逆らうことは出来ないので考えても仕方のないことなのだろけど…イエスマンにならなければ…解雇…
独身の時であれば自分の信じる「信念」を突き通すことが出来たかもしれないけど、家族や家庭が出来ると…どうも弱腰に…守りにはいってしまうような…
ただ、継続こそは力なり…という言葉もあるとおり、虎丸が今の会社に入社したのは、わずか４年と６ヶ月前…その時は社員数が２５名ほど、もちろん古い順に数えて２５番目でしたがわずか４年半でめまぐるしく会社も変わりました。
社員数は約倍ほどの５０名くらいになり、なんと虎丸より前にいた社員は１６名も辞めていき、新たに４０名ほどの社員が入れ替わり立ち代り入社、退社を繰り返し…
いつの間にか９番目に古い社員になってしまいました(^_^;)
自分よりキャリアの浅い社員、自分より後に入ってくる社員が多くなると何かと仕事はやりやすくなるものの…色々と悩みもでてきます…
虎丸よりも古くからいる社員となると、そのほとんどが社長の身内関係、当然、身内同士は仲がよく…月に一度幹部会議があるのですが…身内じゃない少数の社員は非常に肩身の狭い思いもします…
身内の社員の中には、入社と同時にＶＩＰ待遇なんていうのも日常茶飯事…
入社してわずか３ヶ月で年商１億円以上の店舗の店長に…とかいきなり１ヶ月で次長に就任とか…
現実の世界には、やはり「えこひいき」なるものがあるのも事実です(-_-;)
会社にたいする愚痴のようになってしまいましたが、虎丸が何を言いたかったというと、ネットの世界ではえこひいきなどが少なく、自分の努力した分だけ、いつか報われる日がくる。という事です(^_^;)
今、現実の社会の中で、会社などの矛盾を考えている人も多々いるはずです。
確かにネットを使ってお金を稼ぐ事を本業にして、会社を辞めてしまうのは、かなりのリスクが伴いますのでオススメはできません。
…が、会社に行きながら、ホームページを作り、そのホームページを起動に乗せることできます。
なので副業的な感覚で最初はホームページを作り
現在の定職は続けながら比率を変えて行く事ができれば…と思います。
いつかは
本業・会社員＞副業・ホームページ作成が
本業・ホームページ作成＞副業・会社員
となれればな〜(^^♪
まあいつのことになるかはわからないけど地道な努力がホームページ作成には欠かせないので、これからも地道にがんばります(^_-)-☆
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